Mentorim
Kursi është i destinuar për të punësuarit në sektorin publik dhe ofrohet përmes platformës IMS, duke u mundësuar pjesëmarrësve qasje fleksibile dhe të lehtë në materialet mësimore. Përmes kësaj platforme digjitale, pjesëmarrësit marrin module të strukturuara, detyra interaktive dhe materiale mbështetëse që i njohin me parimet dhe praktikat bashkëkohore të mentorimit. Diversiteti institucional dhe profesional i pjesëmarrësve e pasuron procesin e të nxënit përmes shkëmbimit të përvojave dhe diskutimeve të hapura. Kursi i ndihmon ata të zhvillojnë aftësi komunikimi, lidershipi dhe mentorimi, duke kontribuar në rritjen e efektivitetit institucional dhe përmirësimin e cilësisë së shërbimeve publike.
- Наставник: Admin LMS
Zgjidhja e problemeve
Moduli “Zgjidhja e Problemeve” është ndërtuar për të fuqizuar pjesëmarrësit me aftësi dhe qasje sistematike për të identifikuar, analizuar dhe zgjidhur probleme në nivel individual, organizativ dhe shoqëror. Duke u bazuar në një metodologji të strukturuar me shtatë hapa, ky modul kombinon mjetet analitike moderne me teknikat klasike të mendimit kritik për të ndihmuar në zbërthimin e sfidave komplekse në elementë të menaxhueshëm.
Përmes përdorimit të pemëve logjike, qasjeve MECE, analizës SMART dhe shembujve konkretë, pjesëmarrësit do të mësojnë të përkufizojnë saktë problemet, të zhvillojnë hipoteza të matshme dhe të krijojnë plane pune të orientuara drejt rezultateve. Një theks i veçantë i kushtohet ndërtimit të proceseve efektive ekipore, shmangies së paragjykimeve në vendimmarrje dhe përdorimit të teknologjisë (AI, analiza e të dhënave të mëdha) për të arritur zgjidhje efikase dhe inovative.
Ky modul është thelbësor për nëpunësit publikë, menaxherët, profesionistët dhe të gjithë ata që duan të përmirësojnë qasjen e tyre ndaj sfidave të përditshme dhe të ndërtojnë kapacitete për vendimmarrje të bazuar në të dhëna dhe analiza.
- Наставник: Admin LMS
Мenaxhimi i ndryshimeve
Në kohën e transformimeve të vazhdueshme organizative, aftësia për të punuar në mënyrë efektive në ekip dhe për të zbatuar njohuritë e fituara është thelbësore për suksesin e çdo institucioni. Ky modul u ofron pjesëmarrësve njohuri të thelluara për dinamikën e grupit, procesin e formimit dhe zhvillimit të ekipeve, rolet e anëtarëve dhe rregullat që udhëheqin punën ekipore. Vëmendje e veçantë i kushtohet krijimit të një ambienti që nxit bashkëpunim, besim dhe zgjidhje të përbashkëta të problemeve përmes skenarëve realë dhe ushtrimeve interaktive.
Përmes shembujve praktikë dhe përvojave nga organizata të ndryshme në Maqedoni, moduli thekson rëndësinë e qasjes ekipore në implementimin e sistemeve të cilësisë dhe ndryshimeve organizative. Më tej, trajtohet procesi i transferimit të të nxënit në ambientin real të punës – nga përvetësimi i njohurive deri te zbatimi i suksesshëm i tyre. Pjesëmarrësit do të identifikojnë pengesat për zbatimin e praktikave të reja dhe do të zhvillojnë strategji për tejkalimin e tyre.
Moduli është i destinuar për nëpunës administrativë, menaxherë, staf arsimor dhe të gjithë ata që synojnë zhvillim të vazhdueshëm personal dhe organizativ përmes punës efektive në ekip dhe menaxhimit sistematik të ndryshimeve.
- Наставник: Admin LMS
Strategji dhe inovacione
Në një kohë të ndryshimeve të vazhdueshme dhe konkurrencës në rritje, inovacioni është thelbësor për mbijetesën dhe zhvillimin organizativ. Ky modul ofron një qasje sistematike për të kuptuar inovacionin si proces – nga gjenerimi i ideve deri te zbatimi i tyre dhe transformimi në produkte, shërbime ose modele biznesi të qëndrueshme. Pjesëmarrësit do të njihen me lloje të ndryshme të inovacionit, rolin e të menduarit strategjik si dhe me mjete konkrete për forcimin e kapaciteteve inovative të organizatës.
Përmes shembujve frymëzues si Tesla, Microsoft dhe FedEx, si dhe përmes kornizave teorike nga autorë si Joseph Schumpeter dhe Peter Drucker, moduli i udhëzon pjesëmarrësit në thelbin e menaxhimit inovativ. Do të trajtohen tema lidhur me 4P të inovacionit (produkt, proces, pozicion dhe paradigmë), faktorët motivues për inovacion, si dhe praktikat bashkëkohore për ndërtimin e një kulture inovative në sektorin publik dhe atë privat.
Ky modul është i dedikuar për nëpunës administrativë, menaxherë, vendimmarrës dhe të gjithë ata që dëshirojnë të nxisin kreativitetin në institucionet e tyre dhe të mësojnë si ta shndërrojnë potencialin në vlerë konkrete dhe të matshme.
- Наставник: Admin LMS